PERILAKU ORGANISASI
Judul Buku: PERILAKU ORGANISASI
Tata Letak: Anggye Octha Mhanyang Sari, S.Ak
Desain Sampul: Budi Arif, S.E
Diterbitkan oleh:
Penerbit Fahmi Karya
Anggota IKAPI No. 047/SBA/2024
Jl. Gunung Bungsu RT 01/RW 02, Sumur Cindai
Kelurahan Tiakar, Kota Payakumbuh, Sumatera Barat 26231
HP/WA : 081377856115
Email : penerbitfahmikarya@gmail.com
Website : www.penerbitfahmikarya.com
Cetakan Pertama, Januari 2026
viii + 78 hlm: 15,5 x 23 cm
Front CAMRIA, 1,15 Spasi, Size 11
SINOPSIS
Buku ini hadir sebagai sebuah upaya sistematis untuk membedah dan memahami kekuatan-kekuatan tak terlihat yang membentuk cara individu, kelompok, dan struktur berinteraksi di dalam lingkungan kerja. Kami menyadari bahwa sebuah organisasi, seberapa pun canggih teknologinya atau seberapa strategis pun rencananya, pada dasarnya adalah kumpulan manusia dengan segala keunikan, motivasi, dan tindakannya.
Perilaku Organisasi (PO) bukan sekadar studi akademis; ia adalah lensa praktis untuk melihat, menganalisis, dan memengaruhi efektivitas di tempat kerja. Di era disrupsi digital dan perubahan yang tak terhindarkan ini, kemampuan untuk memahami mengapa karyawan termotivasi atau mengapa tim tertentu berhasil sementara yang lain gagal menjadi kompetensi kunci bagi setiap manajer, pemimpin, atau bahkan anggota tim. Oleh karena itu, buku ini dirancang untuk memberikan landasan teoritis yang kuat sekaligus alat analisis praktis yang dapat segera diterapkan.
Dalam penyusunan buku ini, penulis telah berupaya menyajikan materi secara komprehensif, dimulai dari tingkat individu—men-cakup kepribadian, persepsi, emosi, dan motivasi—hingga tingkat kelompok—yang membahas dinamika tim, konflik, dan kekuasaan. Penulis juga meninjau aspek struktural organisasi, seperti desain organisasi dan budaya perusahaan, yang menjadi kerangka penentu bagi semua interaksi perilaku di dalamnya. Tujuannya adalah memastikan pembaca mendapatkan pandangan holistik mengenai Perilaku Organisasi.
